Job-ID: 9544

Für unseren international tätigen Kunden im Raum Bensheim suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Manager Händlernetzentwicklung Automotive (m/w/d).

Sie verfügen über analytisches Denkvermögen, interessieren sich für Vertriebsstrukturen und möchten die strategische Entwicklung eines bundesweiten Händlernetzes aktiv mitgestalten? 
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Gehalt: 60.000 € - 65.000 € brutto/Jahr.

Diese Benefits erwarten Sie:

• Eine verantwortungsvolle Position mit vielseitigen Aufgaben in einem internationalen Unternehmensumfeld
• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen
• Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen
• Betriebliche Krankenversicherung und umfassende Unfallversicherung
• Mitarbeiterangebote und attraktive Leasingprogramme
• Moderne Büroräume mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkmöglichkeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Sie bewerten bestehende Vertriebsregionen und identifizieren Potenziale für eine zukunftsfähige Partner- und Standortstruktur
• Auf Basis von Markt- und Leistungsdaten entwickeln Sie Konzepte für eine optimale regionale Präsenz der Handelsorganisation
• Sie gewinnen geeignete Vertriebspartner, prüfen deren Eignung und begleiten sie bei der Weiterentwicklung
• Für geplante oder bestehende Standorte erstellen Sie fundierte Potenzial-, Rentabilitäts- und Investitionsbetrachtungen
• Sie analysieren Leistungskennzahlen und Partnerfeedback, erkennen Handlungsfelder und initiieren gezielte Verbesserungsmaßnahmen
• Gemeinsam mit Vertrieb, Aftersales, Finance, Legal und externen Kooperationspartnern bereiten Sie Projekte und Entscheidungen für das Management vor

• Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisch-kaufmännisches Studium beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
• Erste relevante Praxiserfahrung in der Automobilbranche, im Vertriebsumfeld oder in einer filial- beziehungsweise partnergeführten Handelsorganisation
• Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und die Fähigkeit, komplexe Informationen strukturiert auszuwerten und verständlich aufzubereiten
• Erfahrung in der Planung und Steuerung von Projekten sowie sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld
• Eine selbstständige, belastbare Arbeitsweise mit einem guten Gespür für Prioritäten und wechselnde Anforderungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen oder für einen ersten, vertraulichen Kontakt stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung!

Ihre Ansprechpartnerin:
Waheed Mian
Senior Talent Acquisition Specialist & Mentor
06151 / 49348 30
w.mian@cx-p.de

Unsere Stellenanzeigen richten sich an alle Geschlechter.

Job-ID: 9544
CKFM 

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Kompetenz. Wertschätzung. Consultex.
Die Consultex Personal GmbH ist Ihr zuverlässiger Partner für Personallösungen in den Bereichen Office, Finance, IT und Industrie. Mit nur einer Bewerbung eröffnen sich Ihnen vielfältige berufliche Möglichkeiten – sowohl in der Direktvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung.